Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Выплата выходного пособия при увольнении по соглашению сторон
Добрый день,
Подскажите, при увольнении по соглашению сторон можно ли прописать в соглашении срок выплаты компенсации (выходного пособия) ранее дня увольнения?
, Надежда, г. Челябинск
Анастасия Садварий
Добрый день!
В соглашении о расторжении договора можно прописать выплату выходного пособия, которая выплачивается за расторжение трудового договора по такому основанию (ст. 178 ТК РФ). Значит выплатить её работодатель обязан в момент расторжения договора, а не раньше. Все иные дополнительные выплаты, осуществляемые в процессе работы — это премии, доплаты за интенсивность или качество работы и прочее. Но выплатить выходное пособие за увольнение без увольнения нельзя, не смотря на тот факт, что односторонний отказ от соглашения о расторжении недопустим.
Похожие вопросы
В ученическом договоре указано, что во всех случаях расторжения договора стороны осуществляют все взаимные
Работаю на предприятии по трудовому договору. В феврале с.г. заключили ученический договор, на получение еще одной специальности, с переводом на другую должность. Обучение с марта по июнь. В ученическом договоре указано, что во всех случаях расторжения договора стороны осуществляют все взаимные денежные расчеты, как связанные с исполнением настоящего договора, так и по другим дополнительным соглашениям и договорам, действующим на дату расторжения договора. С 01.04.2024г. Работодатель перевел на новую должность с установленным окладом 126 000р.Но 27.04.2024г. работодатель решил изменить систему оплаты труда, и переводит на оплату работы ставка 54000р +1% от закрытым контрактов(сфера деятельности строительство). Уволится по собственному желанию не могу, так как прийдется оплачивать всю сумму обучения (120000р) и отпускные, увольнительные не перекроют эту сумму. Новый трудовой договор(либо изменения в действующий) еще не подписывали, но я думаю это будет на следующей неделе. Работать здесь я больше не хочу. Как мне поступить ?
Какию категорию годности могут поставить на ВВК, какие положены выплаты при увольнение
Мобилизованный,на СВО подорвался на мине,ампутация 1/3 голени,в госпитале дали 2 группу инвалидности.Какию категорию годности могут поставить на ВВК, какие положены выплаты при увольнение.
Возможно ли при разводе, чтобы супруга начала получать эти выплаты
Добрый день. Меня зовут Владимир и вопрос качается выплат пособий на детей.
У нас с женой их трое. Старшему сыну 2.06. Будет 6 лет младшей 1.3
Выплаты нам не положены , так как у меня годовой доход 1.2 млн.
Возможно ли при разводе , чтобы супруга начала получать эти выплаты.
Вопрос: Как оспорить постановление судебного пристава (я официально безработный, предприятие выплачивает пособие и удерживает алименты) и на какие законы ссылаться в споре с приставами?
Добрый день!
Плачу алименты 25% на ребенка. Был уволен по сокращению 26 января этого года. Состою официально безработным в центре занятости со 2 февраля.Приставов сразу уведомил, что был сокращен и встал на учет в центре занятости.Назначили пособие по безработице с 27 июля, т.к. пока предприятие должно производить выплаты по сокращению( за 2-6 месяцы). Предприятие, на котором работал, выплачивает мне пособие и удерживает с него алименты.Выплатили за второй месяц и за третий. Сегодня получил уведомление от приставов через госуслуги о задолженности в размер 49 тыс.рублей.
Вопрос:
Как оспорить постановление судебного пристава (я официально безработный, предприятие выплачивает пособие и удерживает алименты) и на какие законы ссылаться в споре с приставами?
Какие выплаты мне пологаются при увольнении
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста если я на данный момент нахожусь в декретном отпуске и решила уволиться по собственному желанию. Какие выплаты мне пологаются при увольнении.