8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Можно ли оформить пенсию по потере кормильца после увольнения, если я в декрете?

Здравствуйте скажите пожалуйста,могу ли я находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет уволится по собственному желанию с работы и подать на пенсию по потере кормильца (муж умер,ребенку 4 месяца).

, Лидия, г. Санкт-Петербург
Рагим Сефиханов
Рагим Сефиханов
Юрист
По смыслу ст. 10 Закона о страховых пенсиях Вы будете иметь право на получение пенсии по потере кормильца, если не будете работать.
0
0
0
0

Суть вопроса в том. находились ли Вы на иждивении супруга, т.е. был ли его заработок основным источником средств Вашего существования. Если да, то у Вас есть право на пенсию по потере кормильца.

0
0
0
0
Елена Новикова
Елена Новикова
Юрист

Лидия, Вам нужно оформить пенсию на Вашего общего ребенка. Так как в соответствии с законом пенсия по потере кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи. И к ним относятся не только супруги, но и несовершеннолетние дети. А если Вы уволитесь, у Вас уменьшится Ваш совокупный доход. Лучше получать выплаты на ребенка хотя бы до 1.5 лет и плюс пенсию по потере кормильца. Удачи Вам!

0
0
0
0
Лидия
Лидия
Клиент, г. Санкт-Петербург

На пенсию и я и ребенок имеет право,ребенку оформила,я и себе могу оформить,просто сомневаюсь что можно ли уволится в отпуске по уходу,и перейти на пенсию, тогда наш доход будет больше.

Конечно, Вы имеете право уволиться по собственному желанию в любое время, даже находясь в отпуске по уходу за ребенком. Это со стороны Вашего работодателя увольнение по его инициативе не получится. А по инициативе работника Вы имеете право написать заявление в любое время. Конечно, если пенсия больше, чем выплаты, имеет смысл оформлять пенсию по потере кормильца. Удачи!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Пенсии и пособия
Можно ли пересчитать пенсию за 10 мес?
Муж должен быть на пенсию по горячему стажу в 50 лет. Приходили в ПФ в 49 лет и в 50, говорили не хватает стажа. По прошествии 10 мес. Позвонили из ПФ и сообщили, что переботано 10 мес., срочно оформляйте пенсию. Все посещения зафиксированы в ПФ. Заявление на назначение пенсии подано только в 49 лет. Считаю это ошибкой сотрудника фонда. Можно ли пересчитать пенсию за 10 мес?
, вопрос №4099339, Ольга, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Также, мне не заплатили за 2 дня отработанных у них дня уже после увольнения
Добрый день! Произошла неприятная ситуация. На работе на меня повесили товар, но вины моей в этом нет. Работодатель смотрел камеры, но на них ничего не видно, плюс на втором складе их нет, откуда собственно пропал товар. Дело в том, что мне не заплатили серую часть зп при увольнении. Также, мне не заплатили за 2 дня отработанных у них дня уже после увольнения. Также, в договоре прописано, что я якобы рабтаю 2/2 20ч в неделю и мой оклад в месяц официальный 10,5 т.р, что тоже нарушает закон, они уклоняются от налогов. Вопрос такой: могу ли я направить жалобу в трудовую инспекцию и привлечь их к ответственности?
, вопрос №4099180, Alya, г. Павловск
Защита прав работников
После увольнения мне перечислят Аванс?
Здравствуйте! Я работаю в магните и в Мае 17-го числа собираюсь увольняться. 15-го числа зарплата. Но вопрос если я уволюсь до получения аванса он приходит 30-го числа каждого месяца. После увольнения мне перечислят Аванс?
, вопрос №4098967, Марина, г. Иркутск
Военное право
Можно ли взять отпуск по уходу за детьми если военнослужащий по контракту
Умерла жена. Осталось двое детей 3 года и пять месяцев. Можно ли взять отпуск по уходу за детьми если военнослужащий по контракту
, вопрос №4098430, Андрей, г. Саратов
486 ₽
Вопрос решен
Недвижимость
Можно ли в таком случае расторгнуть договор досрочно?
Аренда помещения. Перед арендой кабинета управляющая сторона сообщила, что помещение подходит под парикмахерскую. Жена заключила договор, и мы начали завозить оборудование. В последствии узнаётся, что помещение абсолютно не подходит для таких целей. Потому, что не "тянет" по электричеству. Нами было сказано, что будет устанавливаться оборудование. Если нам изначально сказали, что придётся совершать работы по электрике в данном кабинете, для работоспособности парикмахерской, мы бы не стали заключать договор. А поискали другое помещение. Выходит, что расчет стоимости электромонтажных работ 18500 рублей, не было оговорено ДО подписания договора. Их инженер (От компании, своих мастеров не разрешили приглашать) сообщил: "А мы не знали, что у вас будет два фена" Наша сторона несёт убытки из-за таких "сюрпризов" Работы в парикмахерской даже не начинались, и неизвестно когда начнутся с их электомонтажными работами, т.к. нам сообщили, что работы по электрике затянутся. Можно ли в таком случае расторгнуть договор досрочно? Если помещение оказалось не пригодное для таких работ. Договор аренды на жену прикрепил.
, вопрос №4097658, Александр, г. Москва
Дата обновления страницы 21.02.2018