Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Просроченные отчеты. Как правильно заполнить?
Добрый вечер. ООО было открыто 28 июня 2017. Усн доходы-расходы
Недавно подключили онлайн бухгалтерию и там куча просроченных отчётов.
Деятельность не велась доходов - расходов нет. Заключать трудовой договогов (директор,один учредитель буду на днях). Как правильно заполнить эти отчеты? Понимаю что будут нулевые отчеты и возможно штрафы
Файл прикреплен ниже
- IMG_0007.png
Здравствуйте, Ксения!
Как правильно заполнить эти отчеты?
Если вы применяете УСН, то декларация по этому налогу сдается только по окончании года. Все остальное, что нужно сдать — это отчетность по выплатам работникам — налоговая отчетность 6-НДФЛ, по страховых взносам — 4-ФСС и персонифицированный учет — СЗВ-М.
Если выплат работникам (в том числе директору) не было, то все эти отчеты будут нулевые.
Насколько я понял вы пользуетесь эльбой. Данная автоматизированная система позволяет сформировать отчет и оправить его в налоговый орган и во внебюджетные фонды. Сделать это можно сейчас с опозданием. Штраф вам скорее всего автоматически начислит налоговый орган и Пенсионный фонд.
Добрый день! Вам нужно заполнить не все отчеты из списка. Так как с директором еще не был заключен трудовой договор и никакие выплаты ему не осуществлялись, то формы 6-НДФЛ в налоговую и СЗВ-М в ПФР можно не сдавать.
Вам нужно подать:
В налоговую
- Сведения о среднесписочной численности (штраф 200 руб. по НК РФ и от 300 руб. до 500 руб. по КоАП)
- Расчет по страховым взносам за 2-й квартал 2017 г. (штраф 1000 руб.)
В ФСС:
- Отчет 4-ФСС за 2-й квартал 2017 г. (штраф 1000 руб.)
То есть общая сумма штрафов будет максимум 2700 руб.
У ПФР другое мнение на этот счет.
Унароков Тимур
ПФР заколебал свое мнение менять, но:
Письмо ПФР от 27 июля 2016 г. N ЛЧ-08-19/10581
Пенсионный фонд Российской Федерации по вопросу о порядке представления ежемесячной отчетности с учетом позиции Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (письмо от 07.07.2016 N 21-3/10/В-4587) сообщает следующее.
В соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее — Федеральный закон N 27-ФЗ) страхователь-работодатель ежемесячно представляет сведения о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, которые заключили договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы) по форме «Сведения о застрахованных лицах» (форма СЗВ-М), утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 01.02.2016 N 83п.
При реализации указанной нормы под работающими гражданами понимаются лица, указанные в статье 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Таким образом, работодатель, зарегистрированный в Пенсионном фонде Российской Федерации в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету, в том числе по форме СЗВ-М, в соответствии с нормами действующего законодательства в отношении застрахованных лиц, работающих в организации по трудовому договору или гражданско-правовому договору, на вознаграждения по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы.
В случае осуществления вышеуказанными лицами работы на основании трудового договора, отчетность по форме СЗВ-М должна представляться на всех работающих застрахованных лиц вне зависимости от фактического осуществления выплат и иных вознаграждений за отчетный период в пользу вышеуказанных лиц, а также вне зависимости от уплаты страховых взносов.
В отношении застрахованных лиц, работающих по гражданско-правовым договорам, с учетом прямого указания пункта 2.2 статьи 11Федерального закона N 27-ФЗ отчетность по форме СЗВ-М представляется при условии начисления страховых взносов на вознаграждения, выплачиваемые по таким договорам.
У организаций, у которых отсутствуют застрахованные лица, с которыми заключен трудовой договор или гражданско-правовой договор, на вознаграждения по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы, обязанность в представлении отчетности по форме СЗВ-М отсутствует.
Штрафы в каком размере ? Завтра поеду заключать договор на электронный документооборот.
6-НДФЛ — это фактически не декларация. Поэтому за нее штраф по ст.126 НК РФ.
За СЗВ-М — штраф по Федеральному закону от 01.04.1996 N 27-ФЗ (ред. от 28.12.2016) «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»
За 4-ФСС — по Федеральному закону от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 29.07.2017)«Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
Короче, получается в среднем 500-1000 рублей за каждый отчет...