8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как взыскать задолженность по заработной плате, если в организации введено конкурсное производство?

В отношении организации введено конкурсное производство. С 2015 года я нахожусь в приостановке трудовой деятельности. Часть зарплаты я получил через суд. Остальную не получал. В реестр требования кредиторов второй очереди меня не внесли. В переписке с временным управляющем, я узнал что оказывается год назад меня уволили за прогулы и пьянку, а также вся задолженность передо мной погашена, хотя я на работу даже не выходил (приостановка трудовой деятельности до полного погашения з\п). Документов временный по поводу увольнения и задолженности управляющий не предоставил. Я отправил заявление конкурсному управляющему о выдаче копий документов связанных с трудовой деятельностью. Ответ так и не получил. Скоро закрывается реестр требований кредиторов. Что в данном случае делать?

Показать полностью
Уточнение от клиента

Я обращался в суд, есть решение суда в котором указано о приостановке трудовой деятельности. Как включаться если нет доказывающих документов связанных с работой. Конкурсный управляющий не предоставляет их. Есть только трудовой договор, решение суда за определенный период времени о взыскании заработной платы (расчет по 05.05.2015г), копия трудовой книжки. С 05.05.2015г по настоящее время средний заработок не выплачивался. Как я встану в реестр не имея справки о задолженности и тд и тп.? Если опять идти в суд, то точно не успею встать в реестр.

Уточнение от клиента

Есть уведомление, ввиде письма, которое вернулось через месяц. Потому что Организация по юр. адресу отсутствует. В решении суда тоже есть текст о приостановлении трудовой деятельности. Ходатайство в помощь - это хорошо. Только куда? в Арбитражный суд? Работники не имеют таких полномочий. В районный суд? А в какой? По юр. адресу где организации нет? Или по адресу конкурсного управляющего?

Уточнение от клиента

Тоесть, хотите сказать, что я каждые 3 месяца должен был обращаться в суд? Претензию на кого я должен писать? В Арбитражный суд я так понимаю может обращаться только представитель работников. И Арбитражный суд не занимается заявлениями о задолженности по зарплате. Или я ошибаюсь?

Уточнение от клиента

на основании трудового договора и копии трудовой книжки? Решения суда 2х летней давности? а за период 2015-2017 я как буду доказывать, что я работник и передо мной именно такая задолженность?

, Дмитрий, г. Москва
Евгений Прокопьев
Евгений Прокопьев
Юрист, г. Курган

Включаться в реестр требований кредиторов. Предоставлять всю переписку с конкурсным управляющим. Я надеюсь, что при приостановлении трудовой деятельности вы уведомили об этом работодателя? У вас на руках должно быть уведомление. Если его нет, доказывайте любыми способами, что уведомляли работодателя о приостановлении работы.

0
0
0
0

ходатайство об истребовании доказательств вам в помощь. Вы мне скажите, вы уведомляли работодателя о приостановлении трудовой деятельности или нет? Имеется ли у вас на руках соответствующее уведомление с отметкой о принятии либо это должно найти отражение в решении суда.

0
0
0
0

Тогда вам не надо ходатайств. включайтесь в реестр требований кредиторов, делайте ссылку на решение суда, так как оно вступило в законную силу и имеет преюдициальное значение, готовьте расчет цены иска, направляйте претензию и не тяните. В случае чего, Арбитражный суд в своем определении укажет вам, что вам не хватает. проще говоря, включение в реестр требований кредитора по сути то же исковое заявление. Только имейте ввиду, что расчет должны делать до даты введения процедуры. Арбитражный управляющий целенаправленно может не выдавать документы, ему это не видно (сам недавно закончил обучение по подготовке АУ, много интересного рассказывали/показывали, да и сам знаком с АУ). В любом случае, вариантов у вас немного. Лучше что-то делать, чем не делать ничего. Есть еще один неприятный момент, забыл про него сказать — срок исковой давности по взысканию заработной платы. До 17 года он составлял 3 месяца, потом 6 месяцев, сейчас 1 год. Поэтому вряд ли у вас получится взыскать за весь период з/п, АУ тоже не дурак, заявит пропуск срока, но часть вы все равно попытаетесь отбить

0
0
0
0
Похожие вопросы
Гражданское право
В 2022 году было возбуждено ИП по моей просроченной задолженности перед МФО, оплата с моей стороны была
Здравствуйте! У меня такая ситуация. В 2022 году было возбуждено ИП по моей просроченной задолженности перед МФО, оплата с моей стороны была произведена в прошлом месяце, сумма была списана с моей карты, которую как потом выяснилось арестовало именно коллекторское агенство РСВ, пристав не был в курсе, я у него узнавала. В итоге задолженность оплачена, но числится на сайте ФССП как закрытая по статье 46, часть 1 пункт 3. Пристав говорит что никаких денег ему не поступало. Я связалась с коллекторским агентством, чтобы прояснить ситуацию, они сказали что деньги им поступили, но я должна еще такую же сумму. Якобы пристав разделил долг на два разных дела(пристав этого не подтвердил). Они отказываются отправлять мне договор переуступки, я попыталась запросить договор переуступки у МФО, они мне тоже отказали. Сумма моего займа 15.000, проценты 35.777, мною было оплачено до передачи долга коллектором основного долга 2831 и процентов 19741. Пристав вынес решение на оплату 29.000, эту сумму с моей карты взыскали. В общей сложности я заплатила им 51.572. Теперь с меня требуют еще 29.000, якобы за второй долг. Запугивают если я не оплачу, пишут сначала что второй мой долг на судебной стадии, и раз их поделили, то имеется два ИП, при запросе у них номера судебного приказа я получаю в ответ игнор. После чего меня опять запугивают что заведут ИП, хотя до этого говорили что эти два приказа уже есть. Что мне делать?
, вопрос №4101818, Нина, г. Москва
Исполнительное производство
Здравствуйте пришла заработная плата, а карта арестована, снять я не могу арест не снимаю хотя знают что
Здравствуйте пришла заработная плата, а карта арестована, снять я не могу арест не снимаю хотя знают что приходит зарплата, работодатель оставляет мне на прожиточный минимум и переводит мне на приставы еще сверху списывают 50% хотя справка о прожиточном минимуме есть. И хотела ещё спросить вот например сегодня пришла зарплата они не разблокировали я дозвониться не могу до приставов а в перейди праздники оставили меня вообще без денег, что делать?
, вопрос №4100666, Оксана, г. Петрозаводск
Защита прав работников
Как нам действовать в этой ситуации, если будет судебный иск?
Претензии появились у работодателя спустя два года после увольнения, что делать? Здравствуйте! У работодателя по истечении двух лет появилась претензия , что муж должен оплатить задолженность за причинённый ущерб. Ситуация такая: было ДТП на автобусе, без жертв и причинения вреда другим транспортным средствам. И якобы был приказ об удержании из заработной платы денежных средств, ( хотя автобус был в лизинге и соответственно должно быть полное КАСКО, что покрывает все случаи). При увольнении претензий не предьявили и о задолженности не уведомили, а теперь через два года требует погасить задолженность иначе обратятся в суд. Это правомерно, не прошли ли сроки обращения в суд? Как нам действовать в этой ситуации , если будет судебный иск?
, вопрос №4100630, Юлия, г. Москва
386 ₽
Исполнительное производство
Бухгалтерия на работе вычитает 50% с заработной платы, и остальные 50% отправляет банк
Здравствуйте, имеется исполнительный лист по кредиту. Бухгалтерия на работе вычитает 50% с заработной платы, и остальные 50% отправляет банк. Так и банк с оставшейся суммы удерживает еще половину. То есть в общем с зарплаты у меня удерживают 75%. Бухгалтерия правильно проставляет код, и в реестре пишет что у работника уже удержанно 50% с заработной платы. Что делать? Это ведь незаконно. К приставам обращаюсь они говорят мы здесь не причем это банк.
, вопрос №4100522, Татьяна, г. Москва
Банкротство
3 с должника, в отношении которого не была введена и не ведется процедура банкротства?
Здравствуйте! Банк взыскал с должника (юридического лица) и двух поручителей (физических диц) по кредитному договору сумму. Затем банк обанкротился. Право требования банка к должнику было выставлено на торги и я купил его, заключив договор уступки прав требования. В настоящее время в отношении должника процедура банкротства завершена. В отношении поручителей (физических лиц) ситуация такая: один поручитель не находится в процедуре банкротства; в отношении другого поручителя введена процедура банкротства, но она не завершена, следующее заседание назначено на 20.05.2024. Мне нужно подать заявление о процессуальном правопреемстве, то есть просить суд произвести замену банка на меня по требованию о взыскании суммы субсидиарной ответственности. С кого мне просить взыскать такую сумму: 1) с должника, в отношении которого завершена процедура банкротства; 2) с должника, в отношении которого процедура банкротства не завершена (что именно я должен сделать в отношении этого должника?); 3) с должника, в отношении которого не была введена и не ведется процедура банкротства? С уважением, Вадим
, вопрос №4100138, Вадим Файнберг, г. Москва
Дата обновления страницы 27.10.2017