Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законно ли работодатель отказывает в оплате расходов на оформление медкнижки?
Устроилась на работу в магазин, понадобилась мед.книжка, прошла всю мед комиссию за свои средства, отказывают в выплате расходов. Правильно ли это?
Нет, неправильно. Эти расходы Вам должен возместить в полном обьеме работодатель — данное требование закона содержится в ст.ст.212 и 213 Трудового кодекса РФ.
В случае спора обращайтесь с заявлением в трудовую инспекцию
Добрый день,
Неправильно.
1. Вас работодатель допустил до работы — Вы работник.
2. Обязательные медосмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя (ст. 213 ТК РФ)
3. Напишите заявление об оплате осмотра в ближайшую дату выплаты ЗП.
4. Если откажет, работодатель будет привлечен к ответственности ст. 236 ТК РФ.
При нарушении работодателем установленного срока
выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Откажется платить добровольно, можете потребовать компенсации в судебном порядке.
С уважением,