Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, если заставили написать заявление по собственному желанию?
Работала в организации. Сказали увольняйся, якобы нашли другого работника. Я написала заявление по собственному желанию. Зарплата выплачивалась 25 числа аванс, 10 зарплата. Мне 25 заплатили три тысячи, официальная зарплата 12000. Уволят 6 февраля без отработки, тогда сказали прийти за трудовой. Сегодня пришло на карту 4000 р. Что это может быть, расчёт, но почему маленький такой ? И обязаны ли при расчёте учесть неиспользованный отпуск?
Добрый день!
Безусловно обязаны выплатить сумму за неиспользованный отпуск. Возьмите в бухгалтерии листок начисления и с бухгалтером по зарплате проговорите по каждой позиции.
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017)ТК РФ,
Статья 140. Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
День добрый! При увольнении вам должны оплатить отработанные дни февраля и компенсацию за все неиспользованные дни отпуска. Однако, оплата отпуска будет рассчитана из «белой» заработной платы, т.е. из 12 т.р., Странно, что эта сумма оказалась такой круглой.
Так а эти 4000 это может быть расчёт? Если за трудовой в понедельник сказали прийти.
Тут сложно сказать за вашего работодателя, нужно смотреть вам расчетный листок.