8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Перевод с согласия сотрудника на другую должность

Новое штатное расписание (далее -шр) вводится с 01.10, работник согласен на перевод на другую должность (существенное изменение условий труда). Когда можно будет вывести из шр его прежнюю должность и как все это оформить (перевод и исключение должности из шр), чтобы не ждать 2 месяцев?

, Светлана, г. Тюмень
Наталья Мошечкова
Наталья Мошечкова
Юрист, г. Москва

Добрый вечер, чтобы не ждать 2 месяца в соответствии со статьёй 74 ТК РФ, воспользуйтесь статьёй 72.1 ТК РФ. Вам не надо вручать работнику никаких уведомлений об изменении существенных условий труда. Просто работник пусть от руки напишет заявление о переводе на другую должность 01.10.2016 года. Далее Вы подписываете с работником дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором излагаете его новые условия (должность, структурное подразделение, оплату труда и т.д.), на основании чего издаёте приказ о переводе его 01.10.2016 года на новую должность. Знакомите работника с приказом. Принимая во внимание, что 01.10.2016 года Вы вводите в действие новое штатное расписание, то в нём соответственно уже не должно быть прежней должности работника.

1
0
1
0
Светлана
Светлана
Клиент, г. Тюмень

Будет ли существенно, что перевод будет на должность, введенную новым штатным расписанием, т.к. в действующем предложить нечего?

Добрый вечер, если есть уже приказ о введение в действие нового штатного расписания. то можно. Допустим, 16.09.2016 года работодатель издал приказ о введении в действие с 01.10.2016 года нового штатного расписания. Текущей датой работник пишет заявление о переводе с 01.10.2016 года и Вы подписываете дополнительное соглашение и издаете приказ. Главное, чтобы уже был приказ о введение в действие с 01.10.2016 года нового штатного расписания.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Все
2 года назад был устроен на завод Прессовщиком сыра Из за постоянной
2 года назад был устроен на завод Прессовщиком сыра Из за постоянной нехватки кадров и просто по велению начальства Начали гонять по всем должностям Другим Которые есть на заводе Далее спустя год где то «Беганий» по всем должностям Письменно стал сыросолом Но снова продолжили гонять из смены в смену как подменного (Кто то в отпуск Я на его место) и просто так И вот отработав почти 2 года Отправили в отпуск принудительно Пока был в отпуске Один сыросол уволился И я автоматически становлюсь на его место Но снова нет Снова начинают гонять И как оказалось По прихоти начальницы производства я подменный сыросол Поэтому так со мной Человека из другой должности обучают на мое место Начальница сказала что ей нужен человек который будет делать все что им захочется Так и сказала И теперь меня снова отправляют на другую должность Как быть? Как наказать начальницу?
, вопрос №4105298, Саша, г. Рыльск
Трудовое право
Перевод внутри предприятия на другую должность
Перевод внутри предприятия на другую должность
, вопрос №4103960, Игорь, г. Москва
Наследство
И есть ли вариант вернуть его долю без его согласия?
Здравствуйте! Если квартира приватизирована и доли имеют 4 собственника, но один из них бывший муж. Если он не против отдать свою долю дочери, как это можно сделать? И если он не перепишет свою долю на дочь, то в случае его смерти его жена или другие родственники смогут претендовать на эту долю? И есть ли вариант вернуть его долю без его согласия?( мы не общаемся).
, вопрос №4103660, Лариса, г. Москва
Военное право
Могут ли участника СВО который с первого дня 24.02.22 выполнял все задачи без срыва, перевести в другое подразделение без никакой причины для перевода
Здравствуйте. Могут ли участника СВО который с первого дня 24.02.22 выполнял все задачи без срыва, перевести в другое подразделение без никакой причины для перевода
, вопрос №4101934, Абдулмеджид Меджидов, г. Москва
900 ₽
Военное право
Может ли врио командира части подписать перевод?
Добрый вечер. Хочу перевестись в другую воинскую часть на вышестоящую должность,но командир части "запрещает все переводы в части". Может ли врио командира части подписать перевод?
, вопрос №4101961, Константин, г. Ангарск
Дата обновления страницы 20.09.2016