8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель требует увольнения по собственному желанию вместо сокращения

Два месяца назад выдали извещения о сокращение на следующий день собрали назад сказали что не будет сокращения а по через 2 месяца говорят чтоб писал заявления по собственному желанию. Что посоветуете мне делать ?

, Иван, г. Красноярск
Наталья Сулимова
Наталья Сулимова
Юридическая компания "Некоммерческое партнерство "Защита прав"", г. Оренбург

Здравствуйте, Иван!

Ничего не пишите. Если Вам и суждено быть уволенным, то лучше по сокращению. Так как там больше выплат и гарантий дальнейшего трудоустройства. При увольнении по собственному желанию Вы ничего кроме расчета по отработанному времени не получите.

0
0
0
0
Сергей Матвеенко
Сергей Матвеенко
Юрист, п. Чертково

— если напишите сами — вас уволят при этом сэкономят на компенсациях по сокращению — очевидно что отозвали уведомление что бы не платить компенсации людям. Могут конечно давить написать — но стоит потерпеть ....

0
0
0
0
Похожие вопросы
1000 ₽
Военное право
О том, что приступил к выполнению задач СВО?
Удостоверение ветерана боевых действий. Был в добровольческом формировании "БАРС" и приступил к выполнению задач СВО. Написал рапорт на досрочное исключение из добровольческого формирования по собственному желанию. Выписку из приказа об увольнении не видел. Положено ли удостоверение ВБД, если увольнение было по НУК (неисполнение контракта)? И достаточно ли для военкомата выписок из приказа (1. о зачислении в списки личного состава отряда и назначении на должность, 2. о том, что приступил к выполнению задач СВО)? В военкомате сказали, что еще нужна выписка из приказа об увольнении. На госуслугах есть информация о документах, подтверждающих отработку установленного при направлении срока, что это означает?
, вопрос №4166731, Иван, г. Москва
Трудовое право
При увольнении по собственному желанию, не выплатили премиальные и занесли в так называемый стоп-лист, это законно?
Работала в Красном и белом . При увольнении по собственному желанию , не выплатили премиальные и занесли в так называемый стоп-лист , это законно?
, вопрос №4166625, Евгения, г. Кисловодск
Трудовое право
На какую сумму расчётных денежных средств я могу рассчитывать при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте. Я работаю на И.П. Стаж 22 года. На какую сумму расчётных денежных средств я могу рассчитывать при увольнении по собственному желанию?
, вопрос №4166429, Любовь, г. Брянск
Трудовое право
Работодатель требует отработать этот пропущенный день на выходных для выполнения плана, имеет ли он на это право?
Работаю по ГПХ, нужно съездить в военкомат. Работодатель требует отработать этот пропущенный день на выходных для выполнения плана, имеет ли он на это право?
, вопрос №4166175, Данила, г. Обнинск
Трудовое право
Должен ли работодатель оплатить услуги самозанятого сразу после завершения трудовых отношений?
Должен ли работодатель оплатить услуги самозанятого сразу после завершения трудовых отношений? Услуга оказана, но работодатель требует ждать зарплатного дня.
, вопрос №4165503, Екатерина, г. Нальчик
Дата обновления страницы 17.11.2016