Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
За что могут уволить по статье 77 пункту 1 части первой?
Уволили по соглашению сторон и не объяснили что означает статья 77 пункт 1 часть первая, дав образец заявления. Сейчас не могу устроиться на работу в РЖД
, Евгений, г. Москва
Светлана Сербина
Добрый день!
Этот пункт не влечет за собой таких негативных последствий. Причина Вашей проблемы не в этом.
Похожие вопросы
Здравствуйте, хотим расписаться с девушкой, она боится, что, могут забрать квартиру, получила её как сирота, живёт в ней год
Здравствуйте, хотим расписаться с девушкой, она боится, что, могут забрать квартиру, получила её как сирота, живёт в ней год. Есть ли риски что её заберут?
Есть ли закон, что женщин с детьми до 14 лет не могут уволить
Здравствуйте.Работодатель отправляет в командировку на 3 дня,без моего согласия.У меня ребенок 8 лет,я его не могу оставить одного.Если я откажусь,меня могут уволить.Есть ли закон,что женщин с детьми до 14 лет не могут уволить.У меня полная семья,муж официально,но работает в другом городе.
Добрый вечер, у меня такой странный случай, я на эмоциях подписал контрак на службу, но когда пришел в пункт
Добрый вечер, у меня такой странный случай, я на эмоциях подписал контрак на службу, но когда пришел в пункт отбора что бы отозвать назад, мне сказали не имеешь право и меня посадят за это, чуть ли не силой заставили ехать в армию и забрали дукумент что могу я сделать теперь?
СФР отчет принял, но перерасчет ему не сделали, основание что был предоставлен не корректный отчет на
Сотрудник-совместитель пенсионер уволился с работы в марте 2024., Работодатель подал на него ЕФС-1, но не указал в нем, что сотрудник уволился по совместительству. СФР отчет принял, но перерасчет ему не сделали, основание что был предоставлен не корректный отчет на увольнение и поэтому он продолжает числится работающим пенсионером, хотя в выписке из электронной трудовой книжки есть информация, что сотрудник уволен в марте. Правомерны ли действия СФР?
А в чем проблема?