Можно ли работать психологом со специализацией "психология образования"?

Здравствуйте, моя бабушка выросла в доме в деревне, у неё есть брат и две сестры. Этот дом был её отца и после того как его не стало, брат моей бабушки вступил в наследство и указал что он !ЕДИНСТВЕННЫЙ! наследник. После смерти брата моей бабушки его дети оформили наследство на его долю. Вопрос: можно ли в таком случае отсудить часть дома и можно ли ещё что-то сделать? Изначально уже было незаконно то, что он указал что он один наследник. Заранее спасибо.

Работаю администратором в салоне. Прикрепила переписку со старшим администратором, через которого идут все рабочие процессы. Ситуация такая: уведомила что беру больничный, после чего последовала ответ искать самой себе замены, что не входит в мои обязанности. Далее пошло сообщение о том, чтоб писала заявление об увольнении по собственному. Можете все видеть на скринах. Только выхожу с больничного, хочу уволиться так как устала от такого отношения. Хочу уволиться как можно скорей, а не ждать и отрабатывать 14 дней. Заявление на увольнение по соглашению с двух сторон, без отработок, подписать не согласятся, так как не хватка персонала Вопрос такой: можно ли это рассчитывать как осведомленность со стороны работодателя о том, что планируется увольнение, и можно вести отчет 14 дней с этой даты? В противном случаи, можно ли расценивать это как принуждение к увольнению? Не хочется ходить по всяким инстанциям и писать заявления с целью получить компенсацию за это, если конечно в моем случае такое возможно. Хочется это использовать как преимущество перед работодателем, чтоб он подписал заявление без отработки