8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я отказаться делать ремонт в детском саду, в котором работаю, если я инвалид 3 группы?

Здравствуйте. Я работаю воспитателем в детском саду. У меня lll гр инвалидности. На работе заставляют делать ремонт, что очень тяжело при моих заболеваниях. Могу ли я отказаться от обязанностей, не входящих в мои? Если произойдет на работе приступ, связанный с заболеванием, как себя вести? Нам говорят: у вас есть выбор - работать или уволиться. Проконсультируйте пожалуйста, прав ли работодатеть.

, Наталья, г. Анапа
Екатерина Кондратьева
Екатерина Кондратьева
Юрист

Добрый день,

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым Кодексом  (ст. 60 ТК РФ)

Исключение:

В случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии и в любых исключительных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, работник может быть переведен без его согласия на срок до одного месяца на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя для предотвращения указанных случаев или устранения их последствий. (ст. 72.2. ТК РФ)

Ремонт — это неисключение.

Уволить не имеют права. «По собственному» — если хотите написать, напишите, если нет — нет.

Оплата — 2\3 ЗП. (ст. 157 ТК РФ)

Данные нормы применяются независимо от того, работник с инвалидностью или без нее.

С уважением,

1
0
1
0
Анастасия Логинова
Анастасия Логинова
Юрист, г. Нефтеюганск

Работодатель не вправе требовать от Вас выполнения трудовой функции, не обусловленной трудовым договором.

Вместе с тем, образовательная организация проводит соответствующие мероприятия для подготовки к новому учебному году, в перечень которых входят и ремонтные работы.

Видимо в связи с недостатком финансирования, работодатель хочет возложить указанные функции на воспитателя и родителей.

Отказ от выполнения ремонтных работ (именно ремонтных работ) не будет являться основанием Вашего увольнения.

Однако, внимательно ознакомьтесь с должностной инструкцией и выясните каким образом Вы участвуете в подготовке группы к началу учебного года.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
У меня сын инвалид 3 группы ему 18 лет, могу ли я взять на работе отпуск когда мне удобно
У меня сын инвалид 3 группы ему 18 лет,могу ли я взять на работе отпуск когда мне удобно
, вопрос №4290948, Ольга, г. Пермь
Получение образования
Являетя ли завхоз детского сада педагогиеским работнком
Являетя ли завхоз детского сада педагогиеским работнком
, вопрос №4289237, Елена Александровна, г. Иркутск
Семейное право
Здравствуйте.хотел узнать могу ли я будучи опекуном инвалида 1 группы дцп с рождения полностью не
Здравствуйте.хотел узнать могу ли я будучи опекуном инвалида 1 группы дцп с рождения полностью не дееспособный его долю в квартире у нас с ним по одной второй.жена моя умерла это ее сынок.так вот заващать своей сестре.
, вопрос №4288726, Владимир Юрьев, г. Хабаровск
Пенсии и пособия
Могу ли я получить накопительную часть пенсии до наступления пенсионногл возраста
Мне 57 лет. Являюсь инвалидом 3 й группы, при этом работаю. Могу ли я получить накопительную часть пенсии до наступления пенсионногл возраста
, вопрос №4288564, Ильфак, г. Москва
Автомобильное право
И если ее захотят изъять, могу ли я попасть на деньги?
Машина продана 3 года назад. Арест наложили на нее позже где то через полгода. Не снимала с учета, думала что нынешний хозяин поставит на учет. Сейчас у меня большой долг у приставов, платить пока что могу, но очень мало (в декрете) на руках остался договор купли продажи. Могу ли как то ее снять с учета? И если ее захотят изъять, могу ли я попасть на деньги?
, вопрос №4287914, Татьяна, г. Сургут
Дата обновления страницы 11.06.2017