8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Можно ли при выходе на работу до исполнения ребёнку трех лет, написать заявление на неполный рабочий день, которое действительно до достижения им 14 лет?

Добрый день! Я правильно понимаю ст.93 ТК РФ: при выходе на работу до исполнения ребёнку 3-х лет я могу написать заявление на неполный рабочий день, которое действительно до достижения им 14 лет?

Заранее спасибо за ответ!

, Анна, г. Москва
Елена Тимофеева
Елена Тимофеева
Юрист, г. Санкт-Петербург
Здравствуйте, Анна.
Смысл ст. 93 ТК РФ заключения в том, что Вы можете заключить соглашение с работодателями о неполном рабочем дне (неделе) если у Вас на иждивении ребёнок возрастом до 14 лет.
Это не значит что соглашение будет действовать до этого времени. Данный вопрос обсуждается с работодателем.
Такое соглашение является изменением существенных условий трудового договора и должно быть оформлено надлежащим образом, т.е. являться неотъемлемой частью трудового договора.
С уважением, Елена.
0
0
0
0
Владимир Александрович Борисов
Владимир Александрович Борисов
Юрист, г. Тула
Я правильно понимаю ст.93 ТК РФ: при выходе на работу до исполнения ребёнку 3-х лет я могу написать заявление на неполный рабочий день, которое действительно до достижения им 14 лет?
Анна

Добрый день!

Анна, Вы правильно все понимаете! Если Вы хотите работать неполное рабочее время до достижения Вашим ребенком возраста 14 лет, то работодатель обязан Вам его установить по Вашему заявлению.

Удачи Вам!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Исполнительное производство
Здравствуйте, у меня есть жилье единственное в собственности(1 комн квартира 34, 5 квадратов), в котором я прописана с ребёнком 8 лет
Здравствуйте, у меня есть жилье единственное в собственности(1 комн квартира 34,5 квадратов), в котором я прописана с ребёнком 8 лет. У приставов имеются долги около 400 тысяч(соответственно на нее наложен арест) Есть у мужа квартира купленная до брака, он при разводе хочет переоформить ее на меня(она 3х комнатная). Интересует вопрос:какое жилье смогут изьять у меня пристава, в случае если у меня будет 2 квартиры?
, вопрос №4261618, Мария, г. Москва
Трудовое право
В начале учебного года на нашей новой группе было 2 постоянных воспитателя и няня, но спустя неделю одна из воспитателей написала заявление на увольнение и ушла
Здравствуйте. Вопрос по детскому саду. Ситуация следующая : в этом учебном году наших детей перевели из ясельной группы в более старшую. В группе по списку 40! детей. Понятно, что никогда все 40 не придут, но стабильно 25-27 детей в группе есть. В начале учебного года на нашей новой группе было 2 постоянных воспитателя и няня, но спустя неделю одна из воспитателей написала заявление на увольнение и ушла. Через некоторое время вторая воспитатель и няня так же написали заявление на увольнение. На следующей неделе наша группа останется без постоянного воспитателя и няни. Постоянной замены тоже нет, потому что за последние 3 месяца из садика уволилась большая часть воспитателей, и практически в каждой группе работает только один воспитатель в две смены. Мы предполагаем, что сейчас на нашу группу будут каждый день ставить разных воспитателей, но ведь это не дело, детям нужен на постоянной основе хотя бы один постоянный воспитатель, который помимо присмотра будет осуществлять и квалифицированный образовательный процесс! Заведующая на уход воспитателей из садика никак не реагирует. Мы с родителями написали коллективное обращение в министерство образования и просвещения по поводу сложившейся ситуации, ответ пока не получили. Но! На следующей неделе заведующая детским садом пригласила родителей к себе на личную встречу, чтобы обсудить сложившуюся ситуацию. Я уверена на 99%, что эта встреча ни даст ничего, дети так и останутся брошенные. Вопрос : 1) есть ли законы, в которых четко прописано, что на группе должно быть два постоянных воспитателя? Или хотя бы один. 2) есть ли закон, в котором прописано, какое максимальное количество детей может быть зачисленно в одну группу? 3) как мы можем повлиять на данную ситуацию, если заведующая и министерство образования не решат вопрос? P.S. воспитатели бегут именно из этого сада! Они пашут каждый день в две смены и после этого еще вечерами/ночами и в свои законные выходные сидят над бумажной работой. И ко всему этому им урезали зарплату!
, вопрос №4260974, Мария Сидорчева, г. Ульяновск
Семейное право
И на какую сумму можно рассчитывать?
Здравствуйте. Может ли супруга подать заявление при разводе на своё содержание до исполнения 3 х лет ребёнку. И на какую сумму можно рассчитывать?
, вопрос №4258542, Александра, г. Москва
Трудовое право
И предложил мне написать до решения моего вопроса заявление на отпуск без содержания
Добрый день! Я отработала с организации 10 лет верой и правдой! Ушла в декретный отпуск. Через три года хотела вернуться на работу. Но директор сказал что его устраивает человек который занимает мое место. И предложил мне написать до решения моего вопроса заявление на отпуск без содержания. Прошло почти 4 года и все это время я пишу заявления на отпуск без сохранения. Работу официально я не нашла ещё достойную. Поэтому подрабатываю неофициально. А числюсь по прежнему там! К слову причина по которой меня не выпустили другая- отец моего ребёнка работает там же на руководящей должности и он не хотел дать жизнь этому ребёнку, и я родила его одна. Соответсвенно он не желал меня видеть на работе вновь, так как прекратил сразу же отношения со мною. А директор это его друг. Прошло 4 почти года и директор ушёл с поста. Пришёл новый руководитель женщина. Пригласила меня и сказала что она не против чтоб я выходила. Мы договорились в устной беседе что я приду через полтора месяца и обсудим этот вопрос, так сейчас я уезжаю на лечение на 1,5 мес. Она дала добро! Я написала очередное заявление на отпуск без содержания. И уехала спокойно. Через день мне написали сообщение с кадров. Что директор подписал заявление только на 14 дней и что на 15 й я должна выйти и подписать приехать приказ! Зная что я не могу вернуться. Подскажите как мне теперь быть! Я не смогу вернутся в срок. Подозреваю и что это сделано с целью уволить меня за прогулы. Так как я хотела расторгнуть договор по согласованию сторон с компенсацией. Так на моей должности уже зарплата ниже да и прошло слишком много лет! Спасибо заранее
, вопрос №4258444, татьяна, г. Москва
Недвижимость
Можно ли отказаться от доли квартиры несовершеннолетнему ребёнку?
Можно ли отказаться от доли квартиры несовершеннолетнему ребёнку? Родители разведены. Ребёнок прописан у матери. Отец ребёнка имеет задолженность по оплате за коммунальные услуги, которые по решению суда перешли на мать ребёнка. Мать ребёнка не знала что отец включил ребёнка в долю.
, вопрос №4258242, Светлана, г. Москва
Дата обновления страницы 26.08.2016