Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Отпуск раньше графика
Здравствуйте. Могу ли я взять отпуск раньше графика. Я сейчас должна уйти в декрет,а с 1 июля в отпуск. Могу ли я сначала взять отпуск,а потом оформить декрет
, Инна, г. Корсаков
Надежда Фролова
Здравствуйте!
В соответствии со ст. 260 ТК РФ:
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Отпуск должны предоставить. Если отпуск не предоставят, Вы вправе обратиться с жалобами в ГИТ и прокуратуру. По жалобам проведут проверку и вынесут предписания по устранению выявленных нарушений.
С Уважением, Надежда.
Похожие вопросы
Тогда почему раньше было два сотрудника?
На своей нынешней работе совмещаю две должности по двум направлениям рекламы (продажи рекламных мест и работа с партнерами), которые ранее в компании исполняли два менеджера, которые сейчас находятся в декретных отпусках. Является ли это совмещением должностей? Меня оформили в отдел по работе с рекламой, но матрично я подчиняюсь двум руководителям, которые спрашивают с меня на 100%. Руководство говорит, что это не совмещение должностей, т.к. я не совмещаю работу в буфете и рекламе, а две должности в рекламе это одно и то же. Как так? Тогда почему раньше было два сотрудника? И ведь ни одного из них не сократили и не переделали штатное расписание.
Однако в отделе кадров мне сказали, что, скорее всего, мне положено только 28 дней отпуска, бухгалтерия может не дать согласие на отпуск 56 дней
Здравствуйте! Я - учитель, в данный момент беременна. Декретный отпуск начинается в начале января. Обратилась в отдел кадров по поводу отпуска перед декретом, чтобы отгулять его авансом. Мой отпуск, как учителя, составляет 56 календарных дней. Однако в отделе кадров мне сказали, что, скорее всего, мне положено только 28 дней отпуска, бухгалтерия может не дать согласие на отпуск 56 дней. Насколько это правомерно?
Раннее умерла тётя( одна из трёх сестёр) её сын не вступил в наследство, в выписке ЕГРН так тётя и числится
Есть дом бабушкин, после её смерти его унаследовали три родные сестры ( одна из них моя мама), Умерла моя мама , я с сестрой унаследовали по 1/6 в этом доме. Раннее умерла тётя( одна из трёх сестёр) её сын не вступил в наследство, в выписке ЕГРН так тётя и числится. Так как дом стоит копейки, хотим(я, сестра и живая тётя) свои доли продать двоюродному брату( который не вступил в наследство после смерти его матери), что для этого надо, дополню двоюродный брат находится в другом регионе,сделки можно провести дистанционно находясь в разных регионах?
Я работаю в РЖД по сменному графику по 12 часов (день ночь отсыпной выходной), но из-за нехватки сотрудников график изменился и теперь мы работаем день ночь отсыпной, без выходных
Я работаю в РЖД по сменному графику
по 12 часов (день ночь отсыпной выходной), но из-за нехватки сотрудников график изменился и теперь мы работаем (день ночь отсыпной, без выходных.
У меня 4года два месяца северных что это даёт мне если мне 61год есть у меня шанс раньше уйти на пенсию
У меня 4года два месяца северных что это даёт мне если мне 61год есть у меня шанс раньше уйти на пенсию